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Formation continue

Répertoire de la formation continue

Ce répertoire regroupe toutes les formations reconnues par la RBQ, la CMMTQ et la CMEQ dans le cadre de la formation continue obligatoire des répondants visés par le règlement.

1790 résultats trouvés. Affichage des résultats 1621 à 1630.

Autres sujets

Rédaction de rapport d'expertise et témoin expert au tribunal

Modes de diffusionVirtuel en temps réel, En personne

Langues Français

Reconnue pour : Formation au choix

Durée de la formation7 h

Heures reconnues

7 h

Régions Montréal

Numéro de formation
5826-1835-F002

Formateur
ÉTS Formation

Type
Cours

Méthodes pédagogiques
Formation pratique

ObjectifsDe préparer leur présence au Tribunal, peu importe la juridiction (cour municipale, cour supérieure, tribunaux administratifs), comme témoin ordinaire ou comme témoin expert; De présenter un témoignage (ordinaire ou d'expertise) selon les règles de l'art; De maîtriser les éléments de planification, de rédaction et de présentation d'un rapport d'expertise.

DescriptionLa formation met l'emphase sur la crédibilité, le professionnalisme et la rigueur scientifique qui sont des paramètres fondamentaux, particulièrement dans le cas du témoin expert et de son rapport. Tout professionnel est susceptible de devoir rédiger et soumettre un rapport d'expertise. Il est également possible qu'il soit appelé au Tribunal à titre d'expert ou comme témoin ordinaire pour témoigner sur les faits. Dans un cas comme dans l'autre, il lui est essentiel de maîtriser les techniques et les règles de base de la présence au Tribunal.

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Autres sujets

Rédiger des documents administratifs et des courriels professionnels

Modes de diffusionVirtuel en temps réel

Langues Français

Reconnue pour : Formation au choix

Durée de la formation12 h

Heures reconnues

12 h

Autres sujets

Réduire les grugeurs de temps et d'énergie - adaptée à la construction

Modes de diffusionEn personne

Langues Français

Reconnue pour : Formation au choix

Durée de la formation4 h

Heures reconnues

4 h

Régions Toutes les régions

Numéro de formation
5840-6604-F001

Formateur
Efficience MC

Type
Cours

Méthodes pédagogiques
Formation magistrale, Formation pratique, Atelier de discussion

ObjectifsL'objectif de cette formation est de prendre conscience des grugeurs de temps et d’énergie qui polluent votre quotidien pour ensuite les réduire au minimum. Vous apprendrez les meilleures techniques et procédures à mettre en application afin de récupérer temps et énergie pour vous concentrer sur ce qui compte réellement.

DescriptionCOMMENT REPÉRER LES GRUGEURS DE TEMPS ET D’ÉNERGIE ET LES RÉDUIRE AU MINIMUM • Les communications (téléphone, cellulaire, courriel, Messenger) • Les réseaux sociaux (vos employés, votre propre marketing) • Les tracas émotifs (financier, séparation, chicane, etc.) • Les personnes qui parlent trop et pas au bon moment • Le manque de compétences • Le manque de structure et d’organisation • Le désordre • Les vendeurs • Les clients • Le perfectionniste • La curiosité et le déficit de l’attention • La procrastination IMPLANTATION DE LA MÉTHODE DE MISE EN ACTION • Routine d’autoévaluation • Outils de rétroaction (version papier ou formulaire interactif avec Trello)

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Autres sujets

Réforme de la loi R-20: défis et opportunités pour les entrepreneurs généraux

Modes de diffusionVirtuel en temps différé

Langues Français

Reconnue pour : Formation au choix

Durée de la formation1 h

Heures reconnues

1 h

Autres sujets

Réfrigération - 15.10

Modes de diffusionVirtuel en temps réel, En personne

Langues Français

Reconnue pour : Formation au choix

Durée de la formation6 h

Heures reconnues

6 h

Régions Toutes les régions

Autres sujets

Régime des relations du travail, législation et réglementation

Modes de diffusionVirtuel en temps réel, En personne

Langues Français

Reconnue pour : Formation au choix

Durée de la formation27 h

Heures reconnues

27 h

Régions Toutes les régions

Numéro de formation
8106-3703-F078

Formateur
APCHQ - Association des professionnels de la construction et de l’habitation du Québec

Type
Cours

Méthodes pédagogiques
Formation magistrale, Atelier de discussion

ObjectifsÀ l'issue de cette formation, être en mesure de résumer les aspects légaux qui touchent l’entreprise de construction et ses gestionnaires, en passant par les formes juridiques de l’entreprise, la portée des licences d’entrepreneurs, les pratiques commerciales et les relations du travail.

DescriptionÀ l'issue de cette formation, être en mesure de : Chapitre 1 : L’entreprise de construction et ses formes juridiques •Identifier les principales formes juridiques de l’entreprise de construction : -l’entreprise individuelle; -la société en nom collectif; -la personne morale; •Décrire certaines obligations administratives liées à l’enregistrement ou à la dissolution d’une entreprise. Chapitre 2 : Portée de la licence d’entrepreneur et Loi sur le bâtiment •Expliquer la portée de la licence d’entrepreneur ; •Identifier les situations pouvant faire l’objet de modifications en cours de licence ; •Décrire les règles imposées par les licences et permis dans la conduite des affaires ; •Expliquer les conséquences du travail au noir ; •Décrire les conséquences d’un manquement aux lois et règlements. Chapitre 3 : Pratiques commerciales et relations avec le client •Expliquer les principes fondamentaux du droit civil; •Distinguer les contrats; •Expliquer les obligations de l’entrepreneur et les obligations du client dans [...]

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Autres sujets

Répondre aux exigences de densification des villes, des projets innovants qui répondent aussi aux besoins des familles

Modes de diffusionVirtuel en temps réel, En personne

Langues Français

Reconnue pour : Formation au choix

Durée de la formation1 h

Heures reconnues

1 h

Régions Toutes les régions

Autres sujets

Résiliation abusive d'un contrat par un donneur d'ouvrage

Modes de diffusionVirtuel en temps réel, Virtuel en temps différé

Langues Français

Reconnue pour : Formation au choix

Durée de la formation0,5 h

Heures reconnues

0,5 h

Numéro de formation
5802-7053-F075

Formateur
Association québécoise des entrepreneurs en infrastructure (AQEI)

Type
Webinaire

Méthodes pédagogiques
Formation magistrale

ObjectifsDévelopper des habiletés et des réflexes en matière de droit de la construction pour bien cerner les principes contractuels qui sont omniprésents dans la réalisation d’un chantier de construction, en partant de l’appel d’offres, lors de la réalisation et après la fin des travaux.

DescriptionDans quelles mesures ou dans quelles circonstances un donneur d’ouvrage peut-il décider de résilier un contrat de construction? Quels sont les défauts du cocontractant qui peuvent permettre au donneur d’ouvrage de résilier un contrat ? Y a-t-il des limites à la résiliation et si oui, peut-elle être considérée comme abusive ? Si elle est considérée comme abusive, quels sont les droits du cocontractant l’ayant subie? Voilà ce que ce webinaire traitera par l’analyse complète du jugement : MÉTRO EXCAVATION INC. c. PROCUREUR GÉNÉRAL DU CANADA, 2023 QCCS 2249

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Autres sujets

Résilience des bâtiments aux changements climatiques

Modes de diffusionVirtuel en temps réel, En personne

Langues Français

Reconnue pour : Formation au choix

Durée de la formation1 h

Heures reconnues

1 h

Régions Toutes les régions

Autres sujets

Rétroaction Efficace

Modes de diffusionVirtuel en temps différé

Langues Français

Reconnue pour : Formation au choix

Durée de la formation2 h

Heures reconnues

2 h

Numéro de formation
5802-7145-F023

Formateur
Association de vitrerie et fenestration du Québec (AVFQ)

Type
Cours

Méthodes pédagogiques
Formation magistrale, Formation pratique

ObjectifsCette formation explique comment utiliser la rétroaction pour renforcer la mobilisation et la performance de l'équipe. Elle enseigne à donner des retours positifs, constructifs et bienveillants, en équilibrant courage et bienveillance, et à s'adapter aux différentes personnalités.

DescriptionLa rétroaction est un outil de gestion essentiel pour renforcer la mobilisation et la performance de l'équipe. Cette formation montre concrètement comment fournir une rétroaction positive, constructive et bienveillante. Les participants comprendront les avantages de la rétroaction et du feedforward, apprendront à donner et à recevoir des retours, et seront équipés pour gérer des rétroactions difficiles en s'adaptant aux différentes personnalités. L'accent est mis sur l'équilibre entre courage et bienveillance, permettant aux gestionnaires de communiquer efficacement tout en maintenant un climat de confiance et de respect. En adoptant ces pratiques, les gestionnaires pourront améliorer la performance de leur équipe et favoriser un environnement de travail positif et productif.

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Critères de recherche

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Bâtiment

Chauffage

Électricité

Plomberie

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Vous trouverez dans cette section les formations reconnues uniquement pour des formations au choix. Seulement certains répondants ont des heures de formation au choix à effectuer.

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